Стоимость обучения 18 500 - 22 000 рублей

Срок обучения 2 месяца

Количество часов 72 часа

Тип программы Повышение квалификации

Форма обучения Очная, Очно-заочная (вечерняя)

Выдаваемые документы Удостоверение о повышении квалификации

Исходный уровень образования Высшее профессиональное, Среднее профессиональное

Название подразделения Факультет корпоративных программ

Адрес 614039, г. Пермь, Комсомольский проспект, 61, оф. 219 (деканат), 407 (учебная часть)

Телефон +7 (342) 298-52-36 (сот.), +7 (342) 241-41-25

e-mail fcp_@mail.ru

Ведение кадрового делопроизводства и учет кадров предусмотрены действующим гражданским, налоговым и трудовым законодательством. Организационно-документационное обеспечение кадровой работы на предприятии – обязательное условие эффективного управления персоналом.
Кроме того,  оно отражает трудовые отношения работодателя и наемного работника.
На основе данных оперативного кадрового учета составляется обобщенная информация для руководства организации о состоянии кадрового менеджмента. Это является основой для принятия решений.
Наши курсы повышения квалификации позволят Вам успешно решать основные задачи кадрового учета и делопроизводства.

В программе:

Система работы с персоналом

• Нормативно-правовые документы в сфере труда и управления персоналом
• Правовая ответственность за нарушение норм трудового законодательства
• Корпоративная культура
• Кадровая политика
• Кадровые процессы
• Основные направления работы кадровой службы

Трудовое право

• Трудовой договор: заключение, изменение, прекращение
• Грамотное увольнение
• Профстандарты: обязательность применения
• Регулирование трудовых отношений
• Рабочее время. Дисциплина труда. Время отдыха
• Оплата труда. Компенсации. Пособия
• Законодательство о материальной ответственности
• Спецоценка условий труда
• Работа с персональными данными
• Взаимодействие с органами государственной власти

Кадровое делопроизводство

• Регулирование трудовых отношений и кадрового делопроизводства
• Документация по учёту и движению кадров
• Организационная и распорядительная документация по персоналу
• Номенклатура дел. Хранение документов
• Проверки Государственной инспекции труда

Информационные технологии

• Отработка практических навыков работы с программой «1С: Зарплата и управление персоналом»

Итоговый контроль знаний — экзамен

Целевая аудитория:

• специалисты, которым необходимо повысить свою квалификацию
• специалисты, которым важно освоить новые трудовые функции
• помощники руководителей по работе с персоналом
• другие специалисты, желающие владеть навыками кадрового учета и делопроизводства

Методы обучения: комплекс традиционных (мини-лекции, семинары, практикумы) и интерактивных форм обучения (тренинги, разбор ситуаций,  деловые игры, специальные упражнения), элементы технологий дистанционного обучения.

Слушатели будут обеспечены всем необходимым методическим материалом.

Занятия ведут:
Преподаватели: профессиональные преподаватели, специалисты-практики, бизнес-тренеры, выпускники факультета